为什么有延长石油，2016年陕西延长石油为什么不裁正式工

来源：整理时间：2023-07-15 07:56:15 编辑：金融知识手机版

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1，2016年陕西延长石油为什么不裁正式工
2，你好请问陕西延长石油集团有限责任公司怎么样对于应届毕业
3，油价为什么要上长
4，延长石油为何要裁员只裁劳务派遣

1，2016年陕西延长石油为什么不裁正式工

正式工过程比较麻烦裁多了还要报劳动部门临时工就好裁多了

2016年陕西延长石油为什么不裁正式工

2，你好请问陕西延长石油集团有限责任公司怎么样对于应届毕业

为什么这么多人想着要进延长石油呢？我们子弟没有强硬的关系弄不好都要去山沟沟看油井的，国企固然好，但是不是每个人都可以在这里大展拳脚的。金钱的威力，人事关系的复杂在这里是彰显的一览无遗啊。

你好请问陕西延长石油集团有限责任公司怎么样对于应届毕业

3，油价为什么要上长

石油是不可再生资源，像沙特这样的国家，依靠石油这样单一的产品成为富裕的国家，如果他们不采取措施，增长石油的油价。到后来石油采完了，他们又要靠什么来维持国家经济呢？

人民币升值..利于进口..国外物品的价格相对高..为了提高这一优势...于是物价上涨..跟国际接轨嘛

首先，美元是国际原油的首要标价单位，美元的贬值是导致原油价格上升的首要因素。二，美国的金融体系非常发达，在繁荣时期金融衍生品一度繁荣，对不良资产的重复打包发放贷款就是次贷危机的根源，所以一旦经济有风吹草动，金融衍生品的风险马上暴露，进而导致美国经济连受打击，美元在世界范围内贬值。三，我国人民币2000-2006年一直盯住美元，而世界范围的其他币种在此期间多对美元实现连续的升值，而我国的盯住美元使得我对外贸易本质上是在世界范围内贬值，这是我国连年顺差的重要因素。四，2007到现在的连续升值给国内造成很大损害，人民币升值国内出口下降，人民币的快速升值造成国际热钱纷纷涌入，国内过多的货币追逐有限的商品造成国内的价格快速上升。五，我说到这里是不是算是回答了上面的问题

石油少了

一是美元贬值,人家用石油换的美元不值钱了,当然的提价, 二是灯炒作,即然美元贬值,那么手握大量美元的机构和个人,就把美元换成石油和其它大宗商品保值.刺激油价高涨.同时也是石油巨头与炒作基金联手哄抬的结果. 三油价最终由供需关系决定,特别是中国,印度崛起,石油需求急增,客观上为炒作提供了理由,但凡事物急必反,炒过了头也就必然回落

油价为什么要上长

4，延长石油为何要裁员只裁劳务派遣

劳务派遣的人事合同不在石油公司，只是延长石油和人力资源公司之间存在购买劳动力的关系。这样解约没有赔偿，正式工就不一样了。

裁派遣工，比裁正式工更简单、流程更便利，成本更低。原因在于：1、关系简单。目前派遣工的劳动关系是在派遣公司，跟用工单位之间没有劳动关系，处理起来很简单：交给派遣公司去处理，所以，也不会跟派遣工之间出现劳资争议，风险和影响都很小。2、裁正式工流程和手续繁琐。按照劳动合同法，如果裁20人以上，或者不到20人但达到员工数的10%，要跟工会协商，再到劳动局备案才能够裁的，流程繁琐，且很长的，再加上如果有些员工有意见，引起群体劳动纠纷，处理起来很麻烦。所以，正式工难动，自然先裁派遣工。2、补偿金很少或者没补偿。如果裁正式工，各种补偿金什么的，通常要很多。而派遣工是劳务派遣机构的人，派遣机构毕竟是专业从事人力派遣的，这边公司多出来的人，可以换到缺工的地方去，用工单位无需向派遣机构付这些人的经济补偿金（因为这些人并不一定会被派遣机构裁掉）。派遣虽然对用人单位来说用工灵活，管理方便，但对派遣工而言，确实会存在不大稳定的缺点。

劳务派遣，是指劳动者和用人单位(也称劳务派遣单位)签订劳动合同，而实际上为用工单位（也称接受以劳务派遣形式用工的单位）工作。其目的是为了降低用工成本、规避用工风险，以及便于用工管理。“劳务派遣”型就业是一种非正规就业形式。劳动者是劳务派遣企业的职工，与派遣机构是雇佣关系；但是，劳动者在用人单位工作，并接受相关的管理，用人单位与劳动者是使用和被使用的关系。与各类就业形式相比，“劳务派遣”型就业的特点是，它是固定期限的、依附性就业。与其他劳务经济形式相比较，劳务派遣有两个最大的特点，一是劳动者是派遣公司的职工，存在劳动合同关系。这与劳务中介、劳务代理不同；二是派遣公司只从事劳务派遣业务，不承包项目，这与劳务承包不同。