好啦，关于“董秘资格证报考条件是什么。大家是否了解董秘资格证报考条件是什么呢，董秘对于人员的要求是十分严格的，而且是需要考取相关证书才有机会成为董秘，以及董秘资格证考试都考些什么内容，企业股权结构，激励机制的实行，当然要有董事会开会决定，董秘在会中提些合理建议，如资本市场的动态等等，因未能将资本市场的合规要求及时通报给董事会，造成本上市公司的工作失误，被资本市场亮红灯，也是经常的事，从而董秘被解雇的情况也时有发生，所以，董秘虽是高管，举足轻重，三头六臂，显然责任性要求也相当高，职务所持风险大也是很自然的，当然所匹配的年薪1OO万也是正常的，业绩优秀的上市公司效益，这点分配又算得上什么，一份耕耘，一份收获，有才能的人所得，不足为奇。
1、董秘资格证报考条件是什么？董秘资格证考什么？
董秘属于上市公司高管人员，董秘一般以公司高管的身份参与决策，并承担相应的责任。董秘对于人员的要求是十分严格的，而且是需要考取相关证书才有机会成为董秘，那么大家是否了解董秘资格证报考条件是什么呢？以及董秘资格证考试都考些什么内容？今天小编就带大家来了解一下：董秘培训报名条件1.学员在数据库中所填资料必须真实、准确、完整（如果报名信息为虚假信息，本所将依据深圳证券交易所上市公司董事会秘书与证券事务资格管理办法的第二十条的要求取消董秘资格证书，并根据二十一条的要求公布上述取消资格名单。
）2.学员是重点拟上市公司的现任或拟任董事会秘书，每公司限报1人，（重点拟上市公司是指各项财务指标已符合发行上市条件的公司）3.公司必须在具体培训举办日前1个月完成股份制改造。4.已通过中国证监会发审会审核的拟上市公司和已上市公司的董事会秘书与证券事务代表均应参加我所各相关板块组织的上市公司董事会秘书资格培训，不纳入拟上市公司董事会秘书的培训体系，
董秘资格证考什么(一)《公司法》、《证券法》、《刑法修正案(六)》；(二)《首次公开发行股票并上市管理办法》、《上市公司治理准则》、《上市公司章程指引》、《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》、《上市公司收购管理办法》、《上市公司股权激励管理办法》、《上市公司证券发行管理办法》、《关于上市公司为他人提供担保有关问题的通知》、《关于规范上市公司与关联方资金往来及上市公司对外担保若干规定》、《关于规范上市公司对外担保行为的通知》等中国证监会颁布的相关法规；(三)本所《上市规则》、《股票交易规则》；(四)中小企业板颁布的相关规则、指引、细则；(五)证券登记结算业务的有关规定；(六)其他证券金融相关法律法规。
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2、董秘是个什么职业？年薪真的可以达到100万吗？
谢邀，董秘职务与一般的行政机关所设秘书或机要人员称呼有区别，这个职务一般是对现社会上出现的股票上市公司俗称的董事会秘书而言。董秘职务所管事务包罗万象，应该说是一个综合型人才，既然讲到是上市公司，那么就要求该人员懂得相关的法律财务专业知识，掌握熟悉应用技巧，上对公司董事会负责，接受董事会旨意，下对得起社会广大股民投资者，接受资本市场的监管，如公司各种重大事项的临时报告等各类信息披露，企业的规范治理，决策层的合规等等，
董秘的工作与技能也包括熟悉各层次资本运作事务，主要包括半年报年报。企业股权结构，激励机制的实行，当然要有董事会开会决定，董秘在会中提些合理建议，如资本市场的动态等等，因未能将资本市场的合规要求及时通报给董事会，造成本上市公司的工作失误，被资本市场亮红灯，也是经常的事，从而董秘被解雇的情况也时有发生，所以，董秘虽是高管，举足轻重，三头六臂，显然责任性要求也相当高，职务所持风险大也是很自然的，当然所匹配的年薪1OO万也是正常的，业绩优秀的上市公司效益，这点分配又算得上什么，一份耕耘，一份收获，有才能的人所得，不足为奇。
