怎么样交个人的社保最划算呢。当你需要自己交社保时，怎么交才最划算，如果到了退休年龄还没缴够年数，就没法享受退休待遇，这个时候，就需要补缴社保，总的来我们存在两种情况需要补缴社保，无论是主动辞职还是被迫失业，都可能会导致社保断交，所谓延迟逐月补缴，就是在退休时，如果社保缴费没到最低标准，国家允许参保人继续按月缴纳社保费，直到缴纳的费用达到规定，然后才办理退休，享受退休后的待遇。
1、从28岁开始交社保已经12年了，现在一年15000左右，交到什么时候最划算？
感谢邀请，感谢楼主的提问。楼主您好，从28岁你开始建立自己的基本养老保险，现在已经交了12年，那么也就是说你今年是40岁，所以说距离法定的退休年龄至少还有15年到20年的时候，实际上如果说你没有到达法定的退休年龄，那么即使你的基本养老保险，累计缴费年限达到15周年，也是不能够直接办理退休享受养老金待遇的，所以说这种情况停止养老保险的交费也是完全可以的，但是只不过就是你领取不到这个基本养老金的待遇。
虽然说现在一年交费要达到15,000，但实际上累计交费年限越长，最终你获得的养老金待遇也就越多，所以这个钱你虽说交的多，但是你得到的回报相对的来说也是比较高的，那么怎么样交个人的社保最划算呢？实际上就是每一年，继续得缴纳你的个人社保是最划算的，当然这个缴纳社保的指数按照最低的缴费指数来缴纳就可以了，因为毕竟他按照你的累计缴费年限来计算，你的这个养老金的待遇的同时，实际上这个累计缴费年限，相对来说是比较重要的一个条件。
2、社保是一次性10几万买断划算，还是每年交交满15年划算？
除了那些在单位享受五险一金的人，还有不少的人没有单位，交不了五险一金（或者垃圾单位不给交）这样的人群只多不少，当你需要自己交社保时，怎么交才最划算？总的来说，我们存在两种情况需要补缴社保：第一种，社保断交需要补缴：无论是主动辞职还是被迫失业，都可能会导致社保断交。因为社保缴纳平时都是公司代劳，交给税务局的，我们与它碰面的地方只限于每个月工资条里面令人讨厌的”代扣项“里第二种，缴费年限不足需要补缴：职工社保到了退休可以享受退休待遇，但有要求的最低缴费年限，
如果到了退休年龄还没缴够年数，就没法享受退休待遇，这个时候，就需要补缴社保。目前国家规定了两种补缴方式，一种是一次性补缴，一种是延迟逐月补缴，所谓一次性补缴，就是在退休时，如果社保缴费年限达不到最低标准，国家允许参保人一次性将剩余费用补足，然后办理退休，享受退休后的待遇，所谓延迟逐月补缴，就是在退休时，如果社保缴费没到最低标准，国家允许参保人继续按月缴纳社保费，直到缴纳的费用达到规定，然后才办理退休，享受退休后的待遇。
