企业所得税用什么抵扣，企业所得税抵扣

1，企业所得税抵扣

一、所得税按分期预交，缴税按照多退少补的原则按年清算。所得税不存在抵扣的问题。按照你公司利润总额进行纳税调整后的金额乘以25%缴税。二、可以抵扣的税种并不多：增值税发票进项税额，农产品收购发票认证税额，运输发票金额的17%，所以餐饮发票和礼品发票不能拿来抵扣。

企业所得税抵扣

2，什么费用可以抵企业所得税

税法规定一切可以在税前列支的费用都可以抵减收入，影响企业所得税。具体的看一下税前扣除办法，内容很多在此就不重复了。

退税要经过税务局检查，检查材料注明的退税额，要填写退税申请书，经县级税务局长批准后，由税务局计会科，到银行办理退库手续，划转企业帐户。

什么费用可以抵企业所得税

3，企业所得税的抵扣问题

根据税法的规定，题中情况构成债务重组，即债务人放弃债权，债务人取得债务重组收益。因此，债务人应当将该收益即入当期应纳税所得，交纳企业所得税。由于作为债务人的你企业，前三年连续亏损，因此，当年上述应纳税所得应当弥补前三年的亏损。又由于债务重组收益小于前三年未弥补的亏损，因此，债务重组收益并不导致实际的企业所得税支出。根据企业会计准则（制度）的规定，题中债务重组收益应当计入资本公积。借：应付帐款贷：资本公积——其他资本公积

企业所得税的抵扣问题

4，企业所得税哪些项目可以抵扣

企业实际发生的与取得收入有关的，合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，可以扣除。

企业所得税可以抵扣的项目如下：成本、费用、折旧…… 但有些费用是有限额的如：餐费　全年销售(营业)收入净额在1500万元及其以下的，不超过销售(营业)收入净额的5 ‰；全年销售(营业)收入净额超过1500万元的，不超过该部分的3 ‰。广告费纳税人每一纳税年度发生的广告费支出不超过销售(营业)收入2%的

与企业生产或营业过程中发生的费用成本有关的可以抵扣，但是费用一定要发票才能进行税前抵扣，如果只是支出证明其他的是不能进行税前抵扣的

5，企业所得税过多找发票抵扣要哪种发票才可以

发票的报销有限制，费用发票中招待费的发票有一定要求是娱乐业发票。　　增值税发票能抵扣增值税，普通发票不能抵扣增值税，而普通发票能够作为费用视为加大费用，收入-费用=利润，使利润减少，抵扣那不叫抵扣，是减少利润，使得少缴所得税。　　抵扣金额有限制，计算方法为：例如公司年收入1000000，而招待费总共有4500元。计算：10000*0.5%=5000　　4500*60%=2700　　2700＜5000　　那么应缴所得税就以少的缴纳，应缴所得税为2700*25%=675元

餐饮，运票，材料，机票，维修，汽油，只要是正规发票都可以进成本从而抵扣所得税。17%增值税专用发票,也可以，但有进项就有相应的销项，有销项就有17的销项税，好像不太划算哟。公司的财务应该知道的哈

增值税发票

6，企业所得税抵扣问题

需要根据开发票的对象来确定。如果你们公司和分包公司各自的500万发票都是开给业主的，那么是按各500万来交所得税。如果分包是给你们公司开发票，然后你们公司给业主开1000万的发票，那么你们需要按1000万交所得税。按照合同来说，应该是第二种，因为业主只跟你们签了合同，所以只能收你们开的发票。按照第二种，还得注意营业税的问题，总包和分包在同一个税务所开建筑的发票，先开分包的，然后开总包发票，总包发票中可以抵减分包所开发票的缴纳的营业税。如果总包先开了，或者不是同一个税务所，营业税就抵减不了了。

在计算应纳税所得额时，通常企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出都可按照实际发生额或规定的标准扣除：　　1.工资、薪金支出　　企业发生的合理的工资、薪金支出准予据实扣除。　　2.职工福利费、工会经费、职工教育经费　　企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育经费按标准扣除，未超过标准的按实际数扣除，超过标准的只能按标准扣除。　　（1）企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14％的部分准予扣除。　　（2）企业拨缴的工会经费，根据《工会经费拨缴款专用收据》在不超过工资薪金总额2％的部分准予扣除。自2010年7月1日起，企业拨缴的职工工会经费，不超过工资薪金总额2％的部分，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在企业所得税税前扣除。　　自2010年1月1日起，在委托税务机关代收工会经费的地区，企业拨缴的工会经费，也可凭合法、有效的工会经费代收凭据依法在税前扣除。　　（3）除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除。　　3.社会保险费　　（1）企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的“五险一金”，即基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。　　（2）企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，符合国务院财政、税务主管部门规定的，准予扣除。　　（3）企业参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除。　　4.利息费用　　企业在生产、经营活动中发生的利息费用，按下列规定扣除：　　（1）非金融企业向金融企业借款的利息支出、金融企业的各项利息支出可据实扣除。　　（2）非金融企业向非金融企业借款的利息支出，不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分可据实扣除，超过部分不许扣除。　　5.借款费用。企业在生产经营活动中发生的合理的不需要资本化的借款费用，准予扣除。　　6.汇兑损失　　企业在货币交易中，以及纳税年度终了时将人民币以外的货币性资产、负债按照期末即期人民币汇率中间价折算为人民币时产生的汇兑损失，除已经计入有关资产成本以及与向所有者进行利润分配相关的部分外，准予扣除。　　7.业务招待费　　企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60％扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。　　业务招待费扣除限额＝MIN【销售（营业）收入×5‰；实际发生额×60％】　　销售（营业）收入＝主营业务收入+其他业务收入+税法的视同销售收入　　8.广告费和业务宣传费　　企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出，除国务院财政、税务主管部门另有规定外，不超过当年销售（营业）收入15％的部分，准予扣除；超过部分，准予结转以后纳税年度扣除。　　9.环境保护专项资金　　企业依照法律、行政法规有关规定提取的用于环境保护、生态恢复等方面的专项资金，准予扣除。上述专项资金提取后改变用途的，不得扣除。　　10.保险费　　企业参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除。　　11.租赁费　　企业以经营租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出，按照租赁期限均匀扣除。　　12.劳动保护费　　企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。　　13.公益性捐赠支出　　公益性捐赠，是指企业通过公益性社会团体、公益性群众团体或者县级（含县级）以上人民政府及其部门，用于《中华人民共和国公益事业捐赠法》规定的公益事业的捐赠。　　企业发生的公益性捐赠支出，不超过年度利润总额12％的部分，准予扣除。　　14.有关资产的费用　　企业转让各类固定资产发生的费用，允许扣除。企业按规定计算的固定资产折旧费、无形资产和递延资产的摊销费，准予扣除。　　15.总机构分摊的费用　　非居民企业在中国境内设立的机构、场所，就其中国境外总机构发生的与该机构、场所生产经营有关的费用，能够提供总机构出具的费用汇集范围、定额、分配依据和方法等证明文件，并合理分摊的，准予扣除。　　16.资产损失　　企业发生的资产损失，应按规定的程序和要求向主管税务机关申报后方能在税前扣除。未经申报的损失，不得在税前扣除。　　17.依照有关法律、行政法规和国家有关税法规定准予扣除的其他项目。　　如会员费、合理的会议费、差旅费、违约金、诉讼费用、手续费及佣金支出等。

企业所得税可以抵扣的项目如下：成本、费用、折旧……但有些费用是有限额的如：餐费　全年销售(营业)收入净额在1500万元及其以下的，不超过销售(营业)收入净额的5 ‰；全年销售(营业)收入净额超过1500万元的，不超过该部分的3 ‰。广告费纳税人每一纳税年度发生的广告费支出不超过销售(营业)收入2%的.

缴纳500万的、营业税差额缴纳、企业所得税也是差额缴纳、扣除分包单位500万元后的部分缴纳企业所得税

7，哪些费用可以抵扣企业所得税

企业按照规定计算的固定资产折旧、企业使用或者销售存货，按照规定计算的存货成本等费用是可以抵扣企业所得税的。根据《中华人民共和国企业所得税法》第十一条在计算应纳税所得额时，企业按照规定计算的固定资产折旧，准予扣除。下列固定资产不得计算折旧扣除：（一）房屋、建筑物以外未投入使用的固定资产；（二）以经营租赁方式租入的固定资产；（三）以融资租赁方式租出的固定资产；（四）已足额提取折旧仍继续使用的固定资产；（五）与经营活动无关的固定资产；（六）单独估价作为固定资产入账的土地；（七）其他不得计算折旧扣除的固定资产。第十二条在计算应纳税所得额时，企业按照规定计算的无形资产摊销费用，准予扣除。下列无形资产不得计算摊销费用扣除：（一）自行开发的支出已在计算应纳税所得额时扣除的无形资产；（二）自创商誉；（三）与经营活动无关的无形资产；（四）其他不得计算摊销费用扣除的无形资产。第十三条在计算应纳税所得额时，企业发生的下列支出作为长期待摊费用，按照规定摊销的，准予扣除：（一）已足额提取折旧的固定资产的改建支出；（二）租入固定资产的改建支出；（三）固定资产的大修理支出；（四）其他应当作为长期待摊费用的支出。第十五条企业使用或者销售存货，按照规定计算的存货成本，准予在计算应纳税所得额时扣除。第十六条企业转让资产，该项资产的净值，准予在计算应纳税所得额时扣除。扩展资料：《中华人民共和国企业所得税法》第二十六条企业的下列收入为免税收入：（一）国债利息收入；（二）符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益；（三）在中国境内设立机构、场所的非居民企业从居民企业取得与该机构、场所有实际联系的股息、红利等权益性投资收益；（四）符合条件的非营利组织的收入。第二十七条企业的下列所得，可以免征、减征企业所得税：（一）从事农、林、牧、渔业项目的所得；（二）从事国家重点扶持的公共基础设施项目投资经营的所得；（三）从事符合条件的环境保护、节能节水项目的所得；（四）符合条件的技术转让所得；（五）本法第三条第三款规定的所得。参考资料来源：搜狗百科——中华人民共和国企业所得税法

根据《中华人民共和国企业所得税法》规定，在计算企业的应纳税所得额时，成本、费用、损失、按照规定计算的固定资产折旧、年度利润总额12%以内的公益性捐款、存货成本等可以扣除。职工教育经费：一般企业:不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除；高新技术企业:不超过工资薪金总额8%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除；技术先进型服务企业:不超过工资薪金总额8%的部分，准予扣除;超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除；职工培训费用：集成电路设计企业和符合条件软件企业(动漫企业) :单独核算、据实扣除；五险一金：按照政府规定的范围和标准缴纳“五险一金”,准予扣除；补充养老保险费：不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除；补充医疗保险费：不超过工资薪金总额5%的部分,准予扣除业务招待费：按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5%手续费和佣金：一般企业:不超过与具有合法经营资格中介服务机构或个人(不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等)所签订服务协议或合同确认的收入金额的5%的部分，准予扣除；财产保险企业:不超过当年全部保费收入扣除退保金等后余额的15%的部分，准予扣除；人身保险企业:不超过当年全部保费收入扣除退保金等后余额的10%的部分，准予扣除；电信企业在发展客户、拓展业务等过程中因委托销售电话入网卡、电话充值卡所发生的手续费及佣金支出，不超过当年收入总额5%的部分，准予扣除；从事代理服务、主营业务收入为手续费、佣金的企业(如证券、期货、保险代理等企业) ,其为取得该类收入而实际发生的营业成本(包括手续费及佣金支出)，准予在企业所得税前据实扣除；而股息、红利、特许权使用费、部分固定资产折旧等项目不能扣除。可以通过扩大企业成本中允许税前扣除的项目范围，缩小税基，降低企业税负。扩展资料降低企业所得税负的方法：降低企业所得税可以从缩小税基和降低税率两个角度来考虑。我国企业所得税税基偏大。我国企业所得税法规定：在计算企业的应纳税所得额时，成本、费用、损失、按照规定计算的固定资产折旧、年度利润总额12%以内的公益性捐款、存货成本等可以扣除，而股息、红利、特许权使用费、部分固定资产折旧等项目不能扣除。可以通过扩大企业成本中允许税前扣除的项目范围，缩小税基，降低企业税负。同时，可以通过降低企业所得税率来减轻企业负担。中国的企业所得税率为25%，还有降低的空间。在世界范围内降低企业所得税税率的趋势下，中国也应该适当降低企业所得税税率，从而给企业更大的发展空间和投资动力。此外，也可以像美国一样，采用更加完善的累进企业所得税率，给予不同规模企业不同的税收优惠，减轻中小企业负担。参考资料来源：人民网-降低企业所得税是减轻企业负担的最有效途径参考资料来源：搜狗百科-《中华人民共和国企业所得税法》

所得税是按利润进行交税的,也不是所有的税都可以在税前抵扣的,如果你没有利润就不用交所得税.1、企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.2、企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除.3、除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.4、企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰.5、企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,不超过当年销售(营业)收入15%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除.6、企业发生的公益性捐赠支出,不超过年度利润总额12%的部分,准予扣除.