富士康什么条件下开除员工，富士康哪些领导能开除员工
本文目录一览1，富士康哪些领导能开除员工2，富士康打架开除的规定3，富士康打架谁有资格把员工开除1，富士康哪些领导能开除员工公司的总经理、副总经理、部门主管，都有权开除员工，但开除理由不合法的，那么员工可以反映到劳动局解决的。他没权开除员工，但他的决定，老板会支持的2，富士康打架开除的规定按照富士康一直以来的员工手册打架开除，不论主从，只要还了手，就会被开除这个是制度层面的实际操作中，如果没人知道你们打架，当然不会太原富士康打架开除了是有工资的；一、如果公司的开除是属于违法的，则公司还应当向其支付赔偿金；...
更新时间：2023-02-05标签： 富士康什么条件下开除员工富士富士康什么 全文阅读