人头

去年我们这里就出现过类似的情况，也是拉人头，搞保险理财之类的。就发展到现在千万级别的保险代理人，代理人是没有雇佣合同的临时工，没有五险一金基本保障，没有工资，靠的就是提成，走的就是拉人头做业绩，做团队的模式.那些在拉人头金字塔顶端的才是高收入，大部分下层的就是一顿饥一顿饱，靠业绩维持，现在的保险招聘开始针对刚毕业小年轻和家庭妇女，更多的是兼职的模式，通过简单的培训营销话术，把这些话和产品营销刻入你的脑子，大部分都是成了产品复读机，你问具体问题，就暴露了基本金融常识都缺乏的问题。1、农村拉人头的保险员可靠吗...

这种模式其实很多人刚毕业出来都遇到过，比如看到网上招聘的高端金融人才啥的，各种福利和待遇，去了才发现原来发招聘的是某家保险公司业绩不够，开始拉人头在网上发的招聘，然后就开始做测试，了解你基本信息，再经过所谓各种主任面试，其实就是各种方式问你的信息和人脉，家庭背景，看你能带来多少份保单，代理人其实就是保险公司客户，源源不断的保单来源。1、现在有些保险公司“拉人头”，“洗脑”，“玩套路”，请问这些行为犯法吗，为什么？路人蚁：聊社保，侃商保，专业答疑答：1这个是行业集体的问题，不犯法，走的是90年代友邦保险从国...

保险增员是保险公司把员工变成了顾客，你怎么看待保险公司为什么要增员呢。今天来和大家说说为什么保险公司一直在招聘，很多人都在问我，说你们保险公司为什么天天招聘，也没见个招聘满的时候，保险公司增员是正常的，就像其他公司也在常年招收业务员，销售岗位毕竟流动性大，所以需要时刻储备。1、保险公司为什么要增员？保险公司为什么要增员？他们不是增加的员工，而是增加是顾客，所有新的保险员工会接受1~3个月的新员工培训，全部是学习的保险相关的知识，新员工淘汰率高达90%，但是这90%都会变成保险公司的忠实粉丝忠实顾客，不但自...

古代封建王朝统治者压榨平民百姓的不合理制度。政事堂是群相制度的代表，它的改变，也标志着唐朝的宰相制度发生很大的变化，吏部是主要负责官员选拔与升迁的，人事权当然是非常重要，唐代的政治是承自隋朝的制度，从南北朝开始之后，魏晋时期的九品中正制度开始崩坏，渐渐三省六部制开始成型。1、徭役制度是什么意思？徭役：古代统治者强迫劳动人民承担的义务劳动。徭役制度：是古代封建王朝统治者压榨平民百姓的不合理制度，庶民百姓服徭役，按人头分摊义务必须得出义务，有钱人买通官府差使可以掏钱消灾不去出义务，这就是封建旧社会的黑暗一面。...